应急队伍管理制度

应急队伍管理制度应急队伍管理制度一、根据应急工作需要，遵循“预防为主、常备不懈、科学应对”原则，组建应急队伍，配备适当数量的卫生应急管理和专业技术人员。二、应急队伍组成分成重大灾害、传染病、中毒等不同类别。根据应对事件的不同类型，选择年具有实践经验的现场流行病、公共卫生、职业中毒、传染病、临床救治、实验检测及相关保障与管理等专业人员组成的应急队伍，确保专业结构合理，实行分类管理。三、做好应急队伍的建设和应急队伍的调用，按分级管理、动态维护、实时更新和调整。四、加强应急队伍管理，建立应急工作队伍成员基本资料档案，及时更新信息，并根据...

应急队伍管理制度一、根据应急工作需要，遵循“预防为主、常备不懈、科学应对”原则，组建应急队伍，配备适当数量的卫生应急管理和专业技术人员。二、应急队伍组成分成重大灾害、传染病、中毒等不同类别。根据应对事件的不同类型，选择年具有实践经验的现场流行病、公共卫生、职业中毒、传染病、临床救治、实验检测及相关保障与管理等专业人员组成的应急队伍，确保专业结构合理，实行分类管理。三、做好应急队伍的建设和应急队伍的调用，按分级管理、动态维护、实时更新和调整。四、加强应急队伍管理，建立应急工作队伍成员基本资料档案，及时更新信息，并根据应急处置情况对队员进行及时调整。定期开展组织培训和应急演练，提高应急队伍的实战能力和应急处置水平。

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