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中茵集团内部推荐、自荐人才岗位需求表中茵集团内部推荐、自荐人才岗位需求表 2008 公司名称 岗位名称 人数 任职资格 (1)35岁以上,本科以上学历;(2)具有大中型房地产项目的实际操作经验和管理经验;(3)熟悉房地产上市公司 企业项目管理和业务流程,对房地产现状和发展趋势有深刻理解;(4)具有上市公司从业经验,熟悉上市公1名 总经理 司法律法规和业务运营流程,能制定上市公司总体年度经营计划与战略并组织实施。 (1)35岁以上,酒店管理及相关专业本科以上学历; (2)五年以上星级酒店管理及相关职位工作经验; 五星级酒店 2名 (3)良好的语...

中茵集团内部推荐、自荐人才岗位需求表
中茵集团内部推荐、自荐人才岗位需求表 2008 公司名称 岗位名称 人数 任职资格 (1)35岁以上,本科以上学历;(2)具有大中型房地产项目的实际操作经验和管理经验;(3)熟悉房地产上市公司 企业 项目管理 工程项目管理制度介绍工程项目管理课程设计政府投资项目管理意见建设工程项目管理合同工程项目管理培训总结 和业务流程,对房地产现状和发展趋势有深刻理解;(4)具有上市公司从业经验,熟悉上市公1名 总经理 司法律法规和业务运营流程,能制定上市公司总体年度经营 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 与战略并组织实施。 (1)35岁以上,酒店管理及相关专业本科以上学历; (2)五年以上星级酒店管理及相关职位工作经验; 五星级酒店 2名 (3)良好的语言表达及沟通协调能力; (4)良好的英语会话能力。 副总经理 (1)年龄30岁以上,建筑专业大学学历; (2)全面的建筑施工现场管理工作经验; (3)熟悉建筑 工程 路基工程安全技术交底工程项目施工成本控制工程量增项单年度零星工程技术标正投影法基本原理 项目公司 2名 技术,有较强的协调能力;(4)独立操作过整个项目的运营管理。 工程副总 (1)年龄35以上,建筑专业本科以上学历;(2)熟悉结构、土建、给排水、机电等建筑工程技术;(3)有集团公司 1名 丰富的建筑工程管理经验。 总工办主任 集团公司 (1)35岁以上,法律及相关专业本科及以上学历,具备律师资格及两年以上执业经验;(2)五年以上法律集团公司 工作经验,熟悉房地产行业法律法规及政策,熟悉房地产工程合同管理流程和房地产合同文本的撰写、审核 法律事务部 1名 等法务工作流程;(3)了解工程技术、工程造价及招投标等相关工作;(4)思维敏捷、表达清晰、沟通及协 部长 调能力强,具备良好的谈判技巧。 (1)年龄40岁左右,相关专业大学本科或以上学历;(2)丰富的现代化企业行政管理工作及集团化企业管集团公司综合1名 理经验;(3)良好的文字功底,较强的沟通协调能力。 管理部部长 项目公司 (1)年龄30岁以上,建筑专业大学学历; (2)全面的建筑施工现场管理工作经验; (3)熟悉建筑工程2名 工程部经理 技术,有较强的协调能力。 (1)30岁以上,法律或工民建、建筑工程本科以上学历;(2)熟悉国家法律以及江苏省地方建筑工程相关法律事务部法 1名 法规;(3)熟悉经济合同的起草及管理流程,了解房地产行业工程造价、合约管理控制及工程预、决算审核务助理 等方面知识;(4)熟悉法律诉讼业务。 制表:人力资源部 制表时间:2008年3月5日 2008 公司名称 岗位名称 人数 任职资格 投资发展部(1)30岁以上,投资、市场营销学等专业本科以上学历;(2)三年以上房地产营销工作经验,有投资项目 1名 副经理 全程管理经验者优先;(3)能较好地把握经济市场形势,熟悉投资 分析 定性数据统计分析pdf销售业绩分析模板建筑结构震害分析销售进度分析表京东商城竞争战略分析 和风险评估,精通各种投资流程。 投资发展部(1)30岁以上,市场营销学或金融投资等相关专业本科以上学历;(2)三年以上房地产研究经验,具备行1名 集团公司 投资分析师 业或上市公司研究和数据分析能力;(3)独立完成房地产项目可行性分析和房地产市场各种技术分析。 (1)年龄25岁左右,大专以上学历,三年以上工作经验;(2)熟悉采购及采购档案的管理工作;(3)能够采购供应部 1名 起草采购合同文本;(4)熟悉电脑操作,Office操作熟练;(5)有房地产行业相关经历者优先。 采购员 (1)年龄25岁以上,建筑、造价等相关专业大专学历;(2)二年以上建筑施工单位机电水电安装预算工作预算决算部 1名 经验;(3)熟悉江苏省相关的造价规范和标准;持中级安装造价员证书。 安装预算员 急聘暖通 (1)30岁左右,暖通及给排水相关专业大专以上学历;(2)五年以上设计院或大型房地产开发公司相关工 1名 工程师 作经验;(3)有高级酒店暖通工作经验者优先。 (1)35岁以上,建筑及相关专业本科以上学历;(2)高级职称,国家一级注册建筑师优先;(3)十年以上 建筑总工 1名 设计院或大型房地产开发公司工作经验; (1)35岁以上,建筑及相关专业本科以上学历;(2)高级职称,国家一级注册结构师优先;(3)十年以上1名 结构总工 设计院或大型房地产开发公司工作经验。 酒店二期 (1)30岁以上,机电及相关专业大专以上学历;(2)工程师职称,五年以上设计院或大型房地产开发公司项目部 1名 强电工程师 工作经验;(3)有高级酒店强电管理工作经验者优先。 给排水 (1)30岁以上,给排水专业大专以上学历;(2)工程师职称,五年以上设计院或大型房地产开发公司工作1名 工程师 经验;(3)有高级酒店给排水管理工作经验者优先。 (1)30岁以上,相关专业大专以上学历;(2)工程师职称,八年以上房地产企业或装修企业装饰工作经验;1名 装饰部经理 (3)有高级酒店装饰管理工作经验者优先。 制表:人力资源部 制表时间:2008年3月5日 2008 公司名称 岗位名称 人数 任职资格 (1)30岁以上,管理类专业大专以上学历;(2)五年以上工作经历,三年以上管理工作经验;(3)有一定1名 办公室主任 的人事、行政管理及社交能力;(4)有房地产公司或物业管理公司从业经验者或持物业经理上岗证者优先。 (1)28—35岁,性别不限,广告学或市场营销专业等大专以上学历;(2)五年以上物业会所工作经验或酒1名 会所经理 店康乐部工作经验,三年以上房地产项目策划经验;(3)熟悉策划工作程序,持物业经理上岗证书者优先。 (1)性别不限,外形佳、普通话标准、工作严谨、为人诚实,具有较强的亲和力和协调能力;(2)物业管理 1名 客服经理 或房地产相关专业本科以上学历,五年以上客服工作经验,至少三年物业管理工作经验;(3)英语四级以上, 口语流利,具有物业经理上岗证书者优先。 工程部 (1)30—40岁,男性,工民建或相关专业大专以上学历,中级以上职称;(2)八年以上工程项目管理经验,1名 副经理 具有房地产项目施工管理经验或施工企业现场管理经验;(3)有独立操作过一定规模项目的优先。 苏州新苏(1)25—45岁,专科以上学历,良好的服务意识与敬业精神;(2)具备三年以上大型住宅小区(20万平米皇冠物业1名 保洁部经理 以上)或高档酒店、公寓、写字楼(3万平米)保洁管理工作经验以及具有良好的组织协调能力和丰富的培 管理有限训经验;(3)具有物业经理上岗证书者优先。 公司 (1)25—45岁,良好的服务意识与敬业精神;(2)具备三年以上大型住宅小区或高档酒店、公寓、写字楼1名 保安部经理 保安管理工作经验以及具有良好的组织协调能力和丰富的 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 经验;(3)具有物业管理员上岗证书者优先。 (1)25岁以上,大专学历,外形佳,男性身高1.75米以上;(2)具有酒店客户服务工作经验,较强的表达、1名 客服 沟通能力和团队合作精神;(3)英语口语能力较好。 (1)45岁以上,初中文化,为人诚实、工作认真、能吃苦耐劳;(2)具有一年以上星级酒店、物业保洁经若干 保洁员 验为佳,男性有电梯保养工作经验为佳。备注:试用期:850元/月,转正:1200元/月,缴纳园区公积金。 (1)男性,25—35岁,初中以上学历,身高1.75米以上,五官端正、口齿伶俐、身体健康、责任心强、无 若干 保安 不良记录;(2)一年以上保安工作经验或物业公司两年以上保安工作经验、退伍军人、持物业管理员上岗证 者优先考虑。备注:试用期:1000元/月,转正:1400元/月,缴纳园区公积金。 制表:人力资源部 制表时间:2008年3月5日 2008 公司名称 岗位名称 人数 任职资格 (1)30岁以上,美术设计相关专业本科以上学历;(2)三年以上门户网站设计制作以及管理经验; 艺术设计 1名 (3)精通PHOTOSHOP、DREAMEAVER、FLASH、FLREWORKS等软件,熟悉HTML、JAVASCRIPT、 总监 XHTML、PHP、FLASH ACTIONSCRIPT等;(4)具有网络互动广告经验。 (1)30岁以上,计算机相关专业本科以上学历,三年以上相关工作经验;(2)精通Java、Jsp、Asp、VB、 高级软件 1名 c?等语言,熟悉SQLserver、Mysql、Oracle数据库和Tomcat、Jboss、Websphere、Weblogic;(3)有实际工程师 项目开发经验,至少成功完成两个大型项目。 (1)25岁以上,计算机相关专业大专以上学历;(2)二年以上Flash AS 编程经验,熟悉RIA富媒体应用开FlashActionscript 2名 发;(3)精通Actionscript 2.0/3.0 。 高级工程师 中茵泰格 (1)25岁以上,计算机相关专业大专以上学历,两年以上工作经验;(2)熟悉Linux C 及Shell 编程,Linux 科技公司 高级嵌入式 1名 开发及调试方式和Qt 或其他开发环境编程;(3)精通Firefox/Gecko 扩展或插件开发教经验者优先;(4)具软件工程师 有良好的英文文献阅读能力和沟通能力。 Symbian 嵌(1)30岁以上,计算机等相关专业本科以上学历;(2)有丰富的手机嵌入式软件开发和管理经验,两年以 入式软件开1名 上Symbian 平台开发经验,有Nokia Series 60 SDK 开发经验者优先;(3)熟悉C/C++,Java等技术体系。 发经理 (1)30岁以上,计算机、市场营销等相关专业本科以上学历,五年以上工作经验,两年以上营销管理经验; 市场营销 (2)熟悉互联网信息产品、互联网服务或电子商务;(3)口才佳,具有良好的人际关系及沟通能力。(4)具1名 经理 有高端消费市场相关资源者优先。 (1)30岁以上,相关专业大专以上学历;(2)工程师职称,五年以上设计院或大型房地产开发公司工作经 水电工程师 1名 验;(3)有高级酒店室内外水电安装、暖气设备安装等管理工作经验者优先。 连云港中 茵房地产 (1)25岁以上,建筑、造价等相关专业大专以上学历;(2)二年以上建筑施工单位土建预算工作经验;(3)土建预算员 1名 熟悉江苏省相关的造价规范和标准;持中级造价员证书。 制表:人力资源部 制表时间:2008年3月5日 2008 公司名称 岗位名称 人数 任职资格 (1)35岁以上,建筑及相关专业本科以上学历;(2)高级职称,国家一级注册建筑师优先;(3)十年以上总工程师 1名 设计院或大型房地产开发公司工作经验; (1)30岁以上,机电及相关专业大专以上学历;(2)工程师职称,五年以上设计院或大型房地产开发公司弱电工程师 1名 工作经验;(3)有高级酒店弱电管理工作经验者优先。 (1)30岁以上,建筑及相关专业大专以上学历;(2)工程师职称,五年以上房地产企业或装修企业装饰工装饰工程师 1名 作经验;(3)有高级酒店装饰管理工作经验者优先。 (1)30岁以上,相关专业大专以上学历;(2)工程师职称,五年以上房地产企业或装修企业幕墙工作经验; 幕墙工程师 1名 (3)有高级酒店幕墙管理工作经验者优先。 (1)25岁以上,建筑、造价等相关专业大专以上学历;(2)二年以上建筑施工单位土建预算工作经验;(3)江苏中茵土建工程师 1名 熟悉江苏省相关的造价规范和标准;持中级造价员证书。 置业公司 给排水 (1)30岁以上,给排水专业大专以上学历;(2)工程师职称,五年以上设计院或大型房地产开发公司工作1名 工程师 经验;(3)有高级酒店给排水管理工作经验者优先。 施工员(兼)(1)25岁左右,相关专业大专以上学历,二年以上施工工作经验;(2)熟悉电脑操作,Office操作熟练;(3) 1名 资料员 熟悉文件资料的管理工作(4)有房地产行业相关经历者优先。 (1)25岁左右,相关专业大专以上学历,二年以上工作经验;(2)了解工程资料管理工作;(3)熟悉电脑 工程资料员 1名 操作,Office操作熟练;(4)有房地产行业相关经历者优先。 (1)25岁左右,较强的人际沟通能力;(2)熟悉房地产销售流程,一年以上工作经验;(3)有房地产行业 销售员 2名 相关经历者优先。 制表:人力资源部 制表时间:2008年3月5日
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